-
Busnes a Hunangyflogaeth
Gwybodaeth ac arweiniad ar gyfer busnes ar wefan GOV.UK 'Saesneg yn unig'
-
Syniadau Busnes ac Arloesi
Ewch i'r ardal Syniadau Busnes ac Arloesi pwrpasol
-
Cyflogi pobl
Yn cynnwys cyflogau, contractau a phenodi ar wefan GOV.UK 'Saesneg yn unig'
-
Cyllid
Ewch i'r ardal cyllid pwrpasol
-
TG
Safle pwrpasol am bopeth ar TG
-
Marchnata
Safle pwrpasol am bopeth ar farchnata
-
Arian a Threthi
Yn cynnwys Yswiriant Gwladol a hunanasesu
-
Sgiliau a Hyfforddiant
Safle pwrpasol am bopeth ar Sgiliau a Hyfforddiant
-
Dechrau busnes a Chynllunio Busnes
Ewch i'r ardal Dechrau Busnes a Chynllunio Busnes pwrpasol
-
Gwaith, swyddi a phensiynau
Yn cynnwys gwyliau a phensiynau ar wefan GOV.UK 'Saesneg yn unig'
-
Canllawiau Pellach
Yn cynnwys gwybodaeth bellach ddefnyddiol
Cyflogi pobl
-
Contractau cyflogaeth ac oriau gwaith
Yn cynnwys hawliau gweithwyr a chyflogeion, goramser a newidiadau i gontractau
-
Cyflogi pobl anabl
Gwybodaeth i fusnesau sy’n dymuno cyflogi pobl anabl
-
Diswyddo staff a dileu swyddi
Ymddiswyddiadau, diswyddo, disgyblu a dileu swyddi
-
Gwyliau statudol ac amser o'r gwaith
Yn cynnwys absenoldeb mamolaeth a thadolaeth, yr hawl i wyliau a thâl salwch
-
Iechyd a diogelwch yn y gwaith
Damweiniau, cyfraith iechyd a diogelwch ac amodau’r gweithle
-
Pensiynau a'ch staff
Yn cynnwys pensiynau'r gweithle a datganiadau pensiwn cyfunol
-
Recriwtio a Chyflogi
Hysbysebu swydd, gwiriadau'r Gwasanaeth Datgelu a Gwahardd (GDG), y gyfraith gwahaniaethu a phrentisiaethau
-
Undebau Llafur a hawliau gweithwyr
Yn cynnwys gweithredu diwydiannol a chydnabod undebau llafur
-
Y Gyflogres
Cynllun Talu Wrth Ennill (PAYE) i gyflogwyr, dechrau arni, adrodd i CThEM a'i dalu, treuliau a buddiannau
Recriwtio a Chyflogi
-
Addasiadau rhesymol i weithwyr ag anableddau neu gyflyrau iechyd
-
Cosbau am gyflogi gweithwyr anghyfreithlon
-
Cyflogi staff am y tro cyntaf
-
Cyflogwyr: atal gwahaniaethu
-
Cyfrifoldebau cyflogwyr: monitro cydraddoldeb
-
Defnyddio asiantaeth recriwtio i ddod o hyd i staff
-
Fel cyflogwr gwiriwch gofnod troseddol rhywun
-
Gwiriadau y gall cyflogwyr eu cynnal ar ymgeiswyr am swydd
-
Gwirio ‘hawl i weithio’ ymgeisydd am swydd
-
Gwiriwch a yw dogfen yn caniatáu i rywun weithio yn y DU
-
Hysbysebu swydd
-
Isafswm Cyflog Cenedlaethol a Cyflog Byw
-
Isafswm Cyflog Cenedlaethol a Cyflog Byw: llety
-
Recriwtio a phobl anabl